RECRUITMENT 2024

好きが多いほど
この仕事は、おもしろい。

美しいものが好き。
楽しいことが好き。デザインが好き。
ファッションが好き。コスメが好き。
食べることが好き。インテリアが好き。
アートが好き。

衣食住の“百貨”にまつわる仕事から、
企業プロジェクトまで。
いろんなモノや文化に触れ、新しい視点で
これからの楽しみ方をデザインすることが、
私たちの仕事です。

好きが多い人ほど、この会社を楽しめる。
あなたの好きを、
ここで、思い切り発揮してください。

ABOUT ATA

エー・ティ・エーは、高島屋の宣伝部を
ルーツとした総合広告代理店です。
高島屋をはじめ、様々な企業の課題を、
広告デザインから販促アイデアまで、
クリエイティブを通してサポート。
東京・名古屋・大阪のオフィスを拠点に、
多様な職種の仲間が集まっています。
2024年4月 新卒採用では、
「グラフィックデザイナー」
「スペースデザイナー」「WEBデザイナー」
「WEB動画クリエイター」を募集します。

PEOPLE

先輩インタビュー

先輩社員のインタビューと合わせて、
実際に働いている様子をご紹介。

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グラフィックデザイナー
西日本事業部(大阪)

Maaya Mitsuoka

WORKS

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グラフィックデザイナー
東海事業部(名古屋)

Minami Matsushima

WORKS

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グラフィックデザイナー
クリエーション室(東京)

Mayu Takahashi

WORKS

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WEBデザイナー
西日本事業部(大阪)

Kazumasa Onishi

WORKS

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スペースデザイナー
東海事業部(名古屋)

Mao Tanizawa

WORKS

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アカウントディレクター
東海事業部(名古屋)

Masami Ikeda

WORKS

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ジェイアール名古屋タカシマヤ
ハワイフェア2022

AD:Ikuto Komoda
D:Minami Matsushima
C:Hitomi Matsubara

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東京ギフトパレット 1周年

AD:Tomoko Kiso
D:Minami Matsushima
C:Noriko iijima

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Tasty Days
(TAKASHIMAYA FOOD CATALOGUE)

CD:Toshihiko Yasuda
AD:Ayako Yatono
D:Shoko Kanabe
 Mayu Takahashi
C:Tatsuyo Itou
 Sumie Yamamoto
 Yuuka Goraku

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高島屋横浜店
第20回記念 紅花の山形路物産と観光展

AD:Eiichi Munakata
D:Mayu Takahashi
C:Kanji Yonezawa

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髙島屋大阪店・京都店合同
COSMETIC COLLECTION

AD・D:Maaya Mitsuoka
C:Toshiyuki Gomi

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髙島屋大阪店
Amour du Chocolat!

AD・D:Maaya Mitsuoka
C:Toshiyuki Gomi

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未生流中山文甫会2023
創立70周年記念・中山高甫会長就任いけばな展

CD:Tooru Teranishi
AD・D:Kazumasa Onishi

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高島屋グループの総合ポータルサイト

CD:Tooru Teranishi
AD:Kensaku Ota
D: Kazumasa Onishi

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Towers×Gatetower
Christmas 2022
クリスマスツリー

CD: Natsuki Mase
PL: Ranko Maruyama
D:Mao Tanizawa
C:Ranko Maruyama
AE:Akira Okamoto

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タカシマヤ ゲートタワーモール
開業6周年VP装飾

CD:Ranko Maruyama
 Hirokazu Takenaga
AD:Hiromi Nakashima
D:Mao Tanizawa

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第72回岐阜県華道連盟いけ花展

AE:Masami Ikeda

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New York Fair
動画制作

D:Aki Mizutani
AE:Masami Ikeda

MESSAGE

代表メッセージ

社長 青木和宏より、
就活中のみなさんにメッセージをお届けします。

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代表取締役社長
青木 和宏

OFFICE

オフィス環境

東京(本社)、大阪(西日本事業部)、
名古屋(東海事業部)の
全国3箇所に拠点を持っています。

東京(本社)

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東京都中央区日本橋

大阪(西日本事業部)

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大阪市浪速区湊町

名古屋(東海事業部)

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名古屋市中村区名駅

NUMBERS

数字で見るATA

ATAってどんな会社?
8のトピックを数字でピックアップ。

38年 創業年数

159名 ※2023年5月時点 従業員数

50:50 ※男性80名/女性79名 男女比率

10.3時間 ※2022年1人1カ月分 平均時間外労働

43.4% 女性管理監督者比率

1.7年 平均育休期間

100% 育休後復職率

10名 育児勤務者数

WORK STYLE

働き方サポート

より働きやすい環境を目指して、
様々な制度や福利厚生を用意。

フレックスタイム制度

日々の勤務時間を自分で調整できる、
フレキシブルな勤務制度を取り入れています。

時短勤務制度(育児介護関連)

育児や介護と仕事の両立、
ワークライフバランスの実現を図るため、
1日の勤務時間を
短く設定することができます。

週休3日制度

5日分の勤務時間(週37.5時間)を
4日間で働き、
3日間を休日に設定する「週休3日」の
勤務形態を
選択することができます。

各種休暇制度

性別を問わず取得できる
不妊治療のための
「ハートフル休暇」や、
子供や孫の学校行事等
に参加する際に取得できる
「スクールイベント休暇」などを揃えています。

副業制度

自己実現やスキルアップのために、
勤務時間外に副業で収入を得ることが
できます。

フリーアドレス制度

日々の席を自由に選ぶことのできる
オフィスレイアウトを採用しています。

社員食堂

社員食堂(東京のみ)が利用でき、
昼食を手軽な価格で食べることができます。
※大阪・名古屋は別途手当を支給

※各制度には、それぞれ条件・制限があります